Lưu trữ Danh mục: Case Study

12 ĐẶC ĐIỂM LÃNH ĐẠO XUẤT SẮC

John Maxwell cho rằng khả năng lãnh đạo xuất sắc là tầm ảnh hưởng. Chúng tôi lại cho rằng nhà lãnh đạo xuất sắc có 12 đặc điểm. Nhà lãnh đạo xuất sắc ảnh hưởng đến Nhân viên của mình rất mạnh mẽ. Do đó, Nhân viên tự nguyện theo sau Nhà lãnh đạo chứ

HRM & TRAINING | 07 Bước đánh giá hiệu quả quản trị nguồn nhân lực

Việc đánh giá quản trị nguồn nhân lực đối với doanh nghiệp rất quan trọng. Đây là 07 bước để hoàn thành hiệu quả nhất việc đánh giá quản trị nhân sự. Phần lớn các doanh nghiệp thua lỗ là do yếu kém ở kỹ năng của nhà quản trị nhân lực. Muốn công ty

NGHỆ THUẬT XÂY DỰNG NGÂN SÁCH ĐÀO TẠO

Bài viết cung cấp cho Quý Doanh nghiệp 04 bước xây dựng ngân sách đào tạo. Cuối bài viết còn có một cơ hội lớn: HR & Training Update MÊ CUNG ĐÀO TẠO. Việc lập ngân sách đào tạo tốt là điều cần thiết cho tất cả các doanh nghiệp. Khi nhà quản lý lập

8 TRÊN 10 NGƯỜI CHƯA BIẾT KHUNG NĂNG LỰC QUẢN LÝ CẤP TRUNG!

Quý Doanh nghiệp đã biết khung năng lực cho Quản lý cấp trung? Nếu không biết thì dựa vào đâu để thiết kế lộ trình đào tạo? Hãy đọc bài viết này. Có nhiều người rất giỏi về chuyên môn nhưng lại không thành công khi ngồi ở vị trí quản lý. Nguyên nhân đến

07 LỜI KHUYÊN GIỮ CHÂN NHÂN TÀI ÍT NGƯỜI BIẾT

Bài viết này giúp Quý Doanh nghiệp giữ chân nhân tài một cách hiệu quả với 07 lời khuyên mà VMP Academy tin rằng sẽ mang lại rất nhiều giá trị. Nhiều doanh nghiệp muốn vận hành tốt nhưng chưa thực sự quan tâm đến việc đào tạo nhân tài, trong khi đó lại là